微软董事会现分歧:鲍尔默可以做的更好

　　以下为文章全文：

　　微软的一些董事会成员感到，有必要更加密切地监控该公司CEO史蒂夫·鲍尔默(Steve Ballmer)的行为。

　　这并不意味着鲍尔默即将被解雇——至少在目前，还没有这种可能。但董事会中的一些人已经对公司业绩感到不安。此外，鲍尔默无力在短期内迅速扭转微软已经显现的颓势，也就无法巩固自己在公司中的地位。

　　两名消息人士透露，微软董事会已经表达了对鲍尔默的忧虑，并将对他施加更大的业绩压力。尽管在比尔·盖茨(Bill Gates)的力挺下，鲍尔默无需担心丢掉饭碗，但董事会中的气氛已经开始紧张。

　　鉴于苹果、谷歌等主要竞争对手已经在新型软件市场占据先机，微软董事会对公司领导层的格外关注并不令人惊奇。有两个原因让董事们感到忧虑：股价和iPad。近10年来，微软股价持续低迷，在2010年的表现更是令股东不满。随着消费者在科技市场中的力量日益增强以及云计算的兴起，微软并未被华尔街视为未来的最大赢家之一。

微软CEO史蒂夫·鲍尔默(Steve Ballmer)

　　这其中也许包含着某种投资风格。微软的核心业务仍然相当稳健。多年以来，一直有人声称Windows操作系统的垄断地位十分脆弱，有可能受到从Linux到上网本的各种产品的挑战；然而，Windows仍然在全球市场占据绝对优势。

　　有人将iPad之类的设备视为对传统PC的一个现实威胁。去年，鲍尔默承认微软已经在手机操作系统领域远远落后，Windows手机已经无法与iPhone和Android手机抗衡。然而，他随后又低估平板电脑的市场需求，加深了微软所面临的危机。

　　微软已经建立了一个覆盖硬件厂商和软件开发人员的科技生态系统，仍有可能借助一款重量级的操作系统，在平板电脑市场占据一席之地。而在云计算领域，微软所取得的成就要比人们的普遍认知多得多。但是，微软最大的不幸可能来自苹果和谷歌的竞争：这两家企业财力雄厚，行动迅速，极具创新能力。

　　去年，由于未能在移动计算领域实现快速增长，鲍尔默只获得了一部分奖金。微软董事会似乎正以此向鲍尔默和公众暗示，这位微软掌门人可以做得更好。

　　如果鲍尔默未作反应，微软董事会和投资人将有理由开始担忧。但是，人们可以从过去几天内发生的事情中管窥微软正在发生的事情。微软周二宣布，该公司服务器与工具部门主管鲍勃·穆格利亚(Bob Muglia)将于今年夏天离职。有传言称，此次人事变动的原因是鲍尔默对穆格利亚感到不满。几个月前，微软董事会担心公司在某些领域动作迟缓，鲍尔默随即对高层进行调整，多名主管相继离职。

　　上周，微软宣布将为平板电脑以及未来的大屏幕移动设备开发一款Windows操作系统。为此，鲍尔默顶住压力，一直不同意将微软的手机操作系统移植到平板电脑。

　　鲍尔默的谨慎十分正确。日趋激烈的竞争已经迫使微软增加筹码，为新的搜索引擎、手机操作系统和网页浏览器投入更多精力，也取得了良好效果。这家科技巨头所面临的危险是，市场在它作出反应之前即已关上大门。

　　一些公司在面临压力又找不到出路时，经常会采取极端措施，如更换CEO、寻求收购等。微软董事会的最佳选择则是对鲍尔默施加更大压力，要求及时应对市场变化，而这看起来正是微软当下的工作。