等闲识得东风面，万紫千红总是春。目前,在我国经济社会各项事业科学而和谐的快速发展过程中，我们不难发现：多元化已经成为当今的一个主流趋势。经济结构的多元化，社会意识的多元化，也昭示出大学生多元化就业的美好前景：行行可建功，处处能立业。
“条条道路通理想”
做出这个让人匪夷所思的就业选择的，就是浙江大学2006届人文学院政治学理论专业硕士毕业生张领。在他看来，名校研究生和国家贫困县，二者并非是不能融合的，因为他心中的职业信念是——“条条道路通理想”。
张领目前工作在贵州省毕节地区纳雍县科技局下属的一个公司——中药材科技有限责任公司工作，职位为总经理助理。作为仍处在创业阶段的公司，还不具备成熟的运作模式，一切工作都还没有头绪，张领也没有明确的分工。从营销，采购，到人力资源管理以及找项目等，公司所需的职位都必须有他的参与，随叫随到，而且还要经常到外地出差。为什么选择这样一个地方，张领亮出了他心中的“如意算盘”：地方小，舞台大。为此，张领放弃了杭州的一些工资待遇虽高，却要干一些“没有挑战性的重复工作”的职位。“而当前的平台可以最大限度地运用我所学的知识，这是我人生长远计划的第一步”。在张领眼中，正是这些让他有些不习惯的“管家式”管理在不断地塑造他的知识体系、丰富他的经历，踏踏实实的工作，正在为今后的长远发展积累起丰富的经验。
“猛将拔于卒武，贤相起于郡县”，这句古人总结出来的成才箴言，用于当今时代仍不为过。基层地区和单位是了解国情、磨练意志、砥砺品格、增进同基层人民群众感情的生动课堂，是发挥才智、成就事业的广阔舞台。为此，国家也推出了各种政策，让高校毕业生到基层地区和单位建功立业的道路越走越通畅：2006年，中编办为西部和艰苦边远地区乡镇下达了5000名周转编制；劳动与社会保障部为到基层就业创业的毕业生开展了培训等服务；人事部门牵头启动了“三支一扶计划”；团中央等部门继续实施了“西部计划”；财政部、教育部启动了农村教师“特岗计划”，并出台了国家助学贷款代偿资助政策。
据了解，2007年，全国普通高等学校毕业生将达到495万人，比2006年高出82万人，就业形势更加严峻。面对当前的“就业难”，专家指出，“难”的原因在于太多的毕业生将眼光盯在传统就业领域和岗位，而大城市、政府机构、国有企事业单位、外资企业等领域的吸纳能力趋于稳定，因此“要转变就业思路，除了鼓励毕业生援助西部、自主创业外，还要使就业面向广大的民营经济和中小型企业。”
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